11月15日，第一屆“兵至如歸，啟航再出發(fā)”來伊份退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓練營在來伊份舉辦。上海市退役軍人事務局移交安置處(就業(yè)創(chuàng)業(yè)處)處長李紅武、上海市松江區(qū)退役軍人事務局局長李肖輝、上海市退役軍人事務局移交安置處(就業(yè)創(chuàng)業(yè)處)副處長杜德章、上海市松江區(qū)退役軍人事務局副局長李曉峰、上海市松江區(qū)退役軍人事務局移交安置科科長陸海峰出席了活動，與來伊份集團副總裁張琴、來伊份董事長特別助理趙漢利、來伊份運營發(fā)展系統(tǒng)副總裁陳瑋、來伊份連鎖事業(yè)部總裁徐醒、來伊份培訓測試院院長王齊、連鎖事業(yè)部胡瑋、王以沫、沈永剛，以及30余名退役軍人共聚一堂，探討退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)新路徑。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶“新模式”，來伊份推出“完美計劃”
近幾年，就業(yè)創(chuàng)業(yè)一直是社會發(fā)展面臨的重要課題，備受國家重視。作為國內休閑食品的領先企業(yè)，來伊份積極響應國家“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”實踐的號召，承擔社會責任，踐行就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關舉措。
據了解，“完美計劃”基于來伊份“萬家燈火”戰(zhàn)略項目推出，是針對退役軍人、大學生等，進行的合伙人招募行動計劃，以期打造大學生、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的企業(yè)試點探索，為促進就業(yè)略盡綿力。
活動中，來伊份針對性地設置相關課程，破冰之旅、創(chuàng)業(yè)歷程分享、現(xiàn)場演練引導，退役軍人們熱情高漲，通過面對面交流，幫助大家了解其就業(yè)心理和瓶頸;通過課程，為其就業(yè)創(chuàng)業(yè)進行規(guī)劃，傳遞正能量口碑效應。來伊份集團副總裁張琴總致辭道：“希望各位能夠通過本次訓練營項目，尋找到從業(yè)興趣點，樹立正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)理念。來伊份作為“家庭生活生態(tài)大平臺”，希望通過“萬家燈火”項目“完美計劃”行動方案的發(fā)布，讓這些為國家和社會作出貢獻的退役軍人，有更多再創(chuàng)業(yè)的機會和可能性。”
來伊份集團副總裁 張琴
上海市退役軍人事務局移交安置處(就業(yè)創(chuàng)業(yè)處)處長李紅武表示：“促進退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)、引導他們積極投身‘大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新’實踐，對于更好實現(xiàn)退役軍人自身價值，助推經濟社會發(fā)展，服務國防和軍隊建設都有著重要的意義。本次訓練營活動既是大型民營企業(yè)主動踐行社會使命和職責的一次重要體現(xiàn)，也是退役軍人事務部門與知名企業(yè)合作，將退役軍人職業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)能力培訓與企業(yè)崗位實訓實操高效融合的一次大膽嘗試與創(chuàng)新，將為后續(xù)進一步加強退役軍人事務部門和各類企業(yè)合作，共同助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供頗有價值的參考。”
上海市退役軍人事務局移交安置處(就業(yè)創(chuàng)業(yè)處)處長 李紅武
“硬平臺+軟實力”打好就業(yè)創(chuàng)業(yè)“組合拳”
只有擔得起社會責任的企業(yè)方能行深致遠，只有用得好人才才能“千帆競發(fā)”。來伊份以“家庭生活生態(tài)大平臺”為錨點，一直都處在為國家、為社會就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供共贏點的跑道上。自成立以來，來伊份已累計為4000多名40歲以上女性提供了就業(yè)舞臺;在精準扶貧過程中結合自身企業(yè)屬性，通過產業(yè)扶貧，構建了“鄉(xiāng)村農作物城市落戶”的新型產業(yè)鏈，帶動3萬多農村人口就業(yè)，此外還解決了數(shù)十萬農村地區(qū)的種植戶、養(yǎng)殖戶的農副產品銷售問題，促進這部分人群的收入穩(wěn)定增長;今年年中，面對因疫情造成的畢業(yè)就業(yè)難問題，來伊份“逆向招聘”踐行企業(yè)責任，拿出600個職位，為優(yōu)秀畢業(yè)生提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)舞臺。
而如今，來伊份依舊秉持公益大愛，結合就業(yè)市場積極了解退役軍人的心理訴求，主動尋求退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的探索模式，希望為企業(yè)拓寬人才儲備的同時，進一步承擔社會責任!“我們希望通過這樣的活動，可以激勵更多的民營企業(yè)一起參與到支持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動中來。”上海市松江區(qū)退役軍人事務局移交安置科科長陸海峰接受采訪時說道。
來伊份正在以“家庭生活生態(tài)大平臺”這個自身強大的資源，通過“硬平臺+軟實力”組合拳，以民營企業(yè)“范本”形象，釋放出對社會更大更多的價值能量，幫助和服務更多的消費者和人民。
藍圖已繪就，奮斗正當時
創(chuàng)業(yè)就像不斷攀登晨光還未照耀的高峰，正因為信念和堅持，才讓奮斗別具深意。作為一家擁有22年歷史的食品品牌，來伊份一直在精準布局，穩(wěn)步向全國邁進。2017年，來伊份啟動“萬家燈火”計劃，以精耕長三角地區(qū)、拓展全國市場為戰(zhàn)略，穩(wěn)步開設直營門店，招募加盟門店，深化線下渠道布局，打造“隨時隨地來伊份”的場景。如今，來伊份全國門店總數(shù)近3600家，加盟總占比接近40%。2022年上半年新開門店數(shù)209家，其中直營門店33家，加盟門店176家，門店覆蓋上海、江蘇、浙江、北京、天津、安徽、江西、重慶、廣東等全國31個省(自治區(qū)、直轄市)，遍布全國百余個大中城市。據中商產業(yè)研究院預計，2022年中國休閑零食市場規(guī)模將突破15000億元，而來伊份的“完美計劃”，也無疑是退役軍人和大學生的“新機遇”，為未來事業(yè)道路播下了成功的“種子”。
上海加盟商代表陶總在來伊份退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓練營上分享了自己的創(chuàng)業(yè)故事，他說道：“一個平臺很重要，有了平臺，你的目標就有了清晰的路徑。我很感謝我的選擇，我計劃再開5家店 ”。
就業(yè)是民生之本，是穩(wěn)住經濟大盤的“壓艙石”。來伊份集團副總裁張琴強調：“為了幫助退役軍人、大學生實現(xiàn)更加充分、更高質量的就業(yè)創(chuàng)業(yè)，來伊份《完美計劃》將持續(xù)踐行，針對此計劃，我們還設置了大學生及退役軍人創(chuàng)業(yè)專項扶持政策，期待與大家實現(xiàn)共贏。”
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