數(shù)字化經(jīng)濟蓬勃發(fā)展已經(jīng)成為全球大趨勢，由于疫情突襲，數(shù)字醫(yī)療迅速崛起， 成為資 本追逐熱點，百度、騰訊、格力等巨頭近年來紛紛入局。同時，疫情下 政府 也通過政策推動、醫(yī)療服務(wù)、藥品流通、線上醫(yī)保等全面推動 數(shù)字醫(yī)療快速、健康發(fā)展 。 數(shù)字醫(yī)療領(lǐng)域已經(jīng)成為人才就業(yè)的熱門選擇。獵聘大數(shù)據(jù)研究院近期發(fā)布了《2021數(shù)字化轉(zhuǎn)型下醫(yī)療領(lǐng)域人才招聘趨勢》的數(shù)據(jù)報告，對數(shù)字醫(yī)療人才現(xiàn)狀進(jìn)行了呈現(xiàn)。
1. 男性更多更貴，青中年為行業(yè)主力
報告顯示，數(shù)字醫(yī)療領(lǐng)域從業(yè)者六成為男性，男性當(dāng)前及期望薪資均高于女性;86%行業(yè)從業(yè)者為25-40歲中青年。薪資方面來看，隨著年齡閱歷的積累，該領(lǐng)域從業(yè)者的當(dāng)前及期望薪資水漲船高，但50歲以上人才薪資會有所下降。
(數(shù)據(jù)來源：獵聘大數(shù)據(jù)研究院)
2. 本科學(xué)歷最多，學(xué)歷帶來的薪資價值提升顯著
數(shù)字醫(yī)療行業(yè)人才整體學(xué)歷水平較高，其中，83%為本碩學(xué)歷，MBA/EMBA及博士的薪資顯著高于本科及碩士。
從工齡方面來看，數(shù)字醫(yī)療行業(yè)5-8年工齡的人才占比最高，10-15年的成熟人才占比其次，整體各工齡段人才分布較均衡。薪資的分布與工齡分布情況較匹配，隨著工齡的增長和經(jīng)驗的積累，當(dāng)前薪資和期望薪資均穩(wěn)步提升。
(數(shù)據(jù)來源：獵聘大數(shù)據(jù)研究院)
3.互聯(lián)網(wǎng)+人才更多更高薪
從職能分布來看，互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)人才占比最高，其次為銷售、項目管理類別;除高級管理外，互聯(lián)網(wǎng)+類人才的薪資整體高于醫(yī)藥人才及其他職能類別。
4. 華東人才最集中，半數(shù)聚集北上深
北京擁攬1/4數(shù)字醫(yī)療人才，流入該領(lǐng)域的人才中， 流到北京、上海、深圳和廣州的較多。而從近一年來該領(lǐng)域的城市人才占比來看，排名前五的城市分別為北京、上海、深圳、杭州、廣州。
5.北京數(shù)字醫(yī)療人才平均薪資最高，達(dá)30.7萬元
數(shù)字醫(yī)療行業(yè)人才平均薪資受當(dāng)?shù)仄骄杖爰吧畛杀居绊?，北上深薪資基本持平。其中，北京薪資領(lǐng)跑全國其他城市，達(dá)30.7萬元;上海以30萬元的平均薪資緊隨其后，深圳排名第三，平均薪資為29.8萬元。
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